#smrgKİTABEVİ Kültür Haritası : Küresel Ticaretin Görünmez Sınırları Aşmak -

Editör:
Kondisyon:
Yeni
Sunuş / Önsöz / Sonsöz / Giriş:
ISBN-10:
9786256203648
Hazırlayan:
Stok Kodu:
1199262208
Boyut:
13x19
Sayfa Sayısı:
280
Basım Yeri:
İstanbul
Baskı:
1
Basım Tarihi:
2026
Çeviren:
Pınar Şiraz
Kapak Türü:
Karton Kapak
Kağıt Türü:
Enso
Dili:
Türkçe
Kategori:
indirimli
261,30
Havale/EFT ile: 256,07
Siparişiniz 4&6 iş günü arasında kargoda
1199262208
649812
Kültür Haritası : Küresel Ticaretin Görünmez Sınırları Aşmak -
Kültür Haritası : Küresel Ticaretin Görünmez Sınırları Aşmak - #smrgKİTABEVİ
261.3
Küresel dünyada başarılı olmak istiyorsanız yanınızdan ayırmamanız gereken kitap. PEDRO PINA

"Derin teorik modelleri pratik uygulamalarla birleştiren yeni nesil düşünürlerden biri." FONS TROMPENAARS Kültürlerarası farklılıklar, küresel iş dünyasında başarının en görünmez ama en belirleyici engellerinden biridir. Farklı kıtalara yayılmış ekiplerin aynı dili konuşuyormuş gibi görünüp aslında birbirini anlamaması, kültürün iş yapış biçimlerimizi ne kadar derinden etkilediğini gösterir.

İletişim tarzları söz konusu olduğunda Amerikalılar olumsuz bir şeyi olumlu yorumlarla yumuşatırken; Fransızlar, Hollandalılar, İsrailliler ve Almanlar doğrudan konuya girer. Latin Amerikalılar ve Asyalılar hiyerarşiyle hareket ederken, İskandinavlar en iyi liderin "ekipten biri" olduğuna inanır. Bu farklı yaklaşımlar bir araya geldiğinde, iletişimin kolayca karmaşaya dönüşmesi şaşırtıcı değildir.

Erin Meyer, Kültür Haritası'nda bu karmaşıklığı çözümlemek için güçlü ve uygulanabilir bir model sunuyor. INSEAD'daki calışmalarına dayanan Meyer, kültürlerarasındaki farkları sekiz temel boyutta ele alarak uluslararası ekiplerle daha etkili iletişim kurmanın yollarını gösteriyor.
Küresel dünyada başarılı olmak istiyorsanız yanınızdan ayırmamanız gereken kitap. PEDRO PINA

"Derin teorik modelleri pratik uygulamalarla birleştiren yeni nesil düşünürlerden biri." FONS TROMPENAARS Kültürlerarası farklılıklar, küresel iş dünyasında başarının en görünmez ama en belirleyici engellerinden biridir. Farklı kıtalara yayılmış ekiplerin aynı dili konuşuyormuş gibi görünüp aslında birbirini anlamaması, kültürün iş yapış biçimlerimizi ne kadar derinden etkilediğini gösterir.

İletişim tarzları söz konusu olduğunda Amerikalılar olumsuz bir şeyi olumlu yorumlarla yumuşatırken; Fransızlar, Hollandalılar, İsrailliler ve Almanlar doğrudan konuya girer. Latin Amerikalılar ve Asyalılar hiyerarşiyle hareket ederken, İskandinavlar en iyi liderin "ekipten biri" olduğuna inanır. Bu farklı yaklaşımlar bir araya geldiğinde, iletişimin kolayca karmaşaya dönüşmesi şaşırtıcı değildir.

Erin Meyer, Kültür Haritası'nda bu karmaşıklığı çözümlemek için güçlü ve uygulanabilir bir model sunuyor. INSEAD'daki calışmalarına dayanan Meyer, kültürlerarasındaki farkları sekiz temel boyutta ele alarak uluslararası ekiplerle daha etkili iletişim kurmanın yollarını gösteriyor.
Yorum yaz
Bu kitabı henüz kimse eleştirmemiş.
Kapat